أفضل 5 برامج لمراكز التدريب لعام 2026

هل تسعى لترقية مركز التدريب باستخدام بيئات افتراضية لتقديم برامج تدريبية متميزة للعملاء والطلاب؟ إليك برامج مركز التدريب التي توفر وسيلة فعالة لتقليل تكاليف التدريب، ورفع مستوى استيعاب المعرفة، وتعزيز مشاركة الموظفين.

أو ربما تبحث عن استبدال برنامجك الحالي لمركز التدريب أو تعزيزه؟

استعرض أفضل اختياراتنا واختر الحل الأمثل لمركز تدريبك.

ما المقصود ببرامج مركز التدريب؟

تعمل هذه البرامج على تنظيم، وأتمتة، وتطوير جميع عناصر إدارة برامج التدريب، سواء أُنفذت افتراضياً، أو حضورياً، أو بطريقة مختلطة.

في الغالب، تعتمد الشركات التالية على هذه البرامج:

• المؤسسات التجارية التي توفر التدريب للشركات أو الأفراد.
• الشركات التي تنفذ برامج تطوير مهارات موظفيها داخلياً.

برامج مركز التدريب: مخطط مقارنة مختصر

إليك مقارنة سريعة بين خمسة حلول متميزة، مع بيان أفضل حالات استخدام لكل برنامج.

1. iSpring LMS

نظام iSpring LMS هو نظام إدارة تعلم متكامل يُمكّن الموظفين من الوصول إلى التدريب في أي وقت ومن أي مكان. حيث يتيح تدريب جميع الموظفين ضمن برنامج موحد، أو تخصيص مسارات تعلم مختلفة بحسب معرفة كل موظف. فالمنصة سهلة التصفح ولا تحتاج إلى تثبيت، حيث يكفي إنشاء حساب وتسجيل الدخول عبر المتصفح. ويقدم iSpring LMS للمستخدمين الجدد عملية تهيئة آلية تتيح لهم بدء التدريب بسرعة وكفاءة.

الخصائص الأساسية

• تنظيم المستخدمين والمجموعات. صنف المتدربين ضمن مجموعات وفق القسم، أو الموقع، أو معايير أخرى لتسهيل توزيع التدريب وإعداد التقارير بدقة. 
  
• مسارات التعلم. اجعل موادك التدريبية أسهل في الاستيعاب من خلال دمج الدورات، التقييمات، الاختبارات، وغيرها من المواد في مسارات متسلسلة.
• إدارة التقويم والفعاليات. نظم جميع الأنشطة التدريبية مثل الويبينارات، والدورات الإلكترونية، والجلسات الصفية، والفعاليات التقليدية عبر تقويم واحد مركزي.
• تأليف الدورات بصيغ متنوعة. أدخل محتويات مختلفة تشمل الفيديو، الصوت، المستندات، العروض التقديمية، وحزم SCORM 1.2 و2004.
• سير العمل المؤتمت. بإمكانك تنفّيذ المهام الإدارية الروتينية تلقائياً، بما في ذلك توزيع الدورات، وإرسال الإشعارات، وإصدار الشهادات لتوفير الوقت والجهد.
• التحليلات والتقارير المتقدمة. راقب تقدم المتدربين بالتفصيل، اكتشف نقاط الضعف في المعرفة، وقِس مدى تأثير برامج التدريب.
• تطبيق الهاتف المحمول. يتيح للمتعلمين متابعة الدورات والمواد التعليمية سواء أونلاين أو أوفلاين مباشرة من أجهزتهم الذكية.
• التلعيب. عزّز دافعية المتعلمين وتفاعلهم باستخدام النقاط، والشارات، ولوحات المتصدرين، وعناصر أخرى مستوحاة من الألعاب.
• التكامل. عزّز قدرات iSpring LMS بربطه بالأدوات الشائعة من أطراف ثالثة، مثل Salesforce.
  
• المساعد الذكي. يقدّم المساعد الذكي الإرشاد الفوري، مما يوفر الوقت لكل من المتعلمين والإداريين.
• إنتاج المحتوى. يوفر أداة مدمجة لإنشاء الدورات والاختبارات بسرعة، مع أداة تأليف التعلم الإلكتروني المدمجة ضمن النظام.

الأسعار

يتم احتساب تكلفة iSpring LMS سنوياً:

• حتى 300 مستخدم: 4.46 دولار لكل مستخدم شهرياً.
• حتى 500 مستخدم: 3.97 دولار لكل مستخدم شهرياً.
• حتى 1000 مستخدم: 3.58 دولار لكل مستخدم شهرياً.

الأكثر ملاءمة

يقدم iSpring LMS منصة قوية وسهلة التعامل، ومناسبة تماماً للشركات التي تشغّل مراكز تدريب مؤسسية. حيث تسهّل واجهته البسيطة إدارة المستخدمين والمجموعات، في حين توفر ميزات متكاملة لتسليم المحتوى، وتنظيم الجداول، وإعداد التقارير المتقدمة كل ما يلزم لإدارة برامج التدريب بفعالية.

استفد من نسخة تجريبية مجانية

2. iSpring Suite AI

نظام iSpring Suite AI هو أداة تأليف شاملة تسهّل وتُسرع إنشاء الدورات الإلكترونية. ويمكن تحويل المواد الحالية مثل عروض PPT، ملفات PDF، ومستندات Word إلى دورات SCORM على الإنترنت بسرعة، أو تصميم محتوى جديد بالكامل.

قم بإنشاء دورات تعليمية بالشرائح، واختبارات، ومحاكاة الأدوار، وتسجيلات الشاشة، وغيرها. لتسهيل عملية التأليف، وتوفر مكتبة المحتوى شخصيات، وخلفيات مواقع، وأيقونات، وعناصر تحكم عالية الجودة. دمج iSpring Suite مع نظام إدارة التعلم LMS (متوافق تماماً مع iSpring LMS) ويتيح إنشاء مركز تدريب افتراضي شامل.

الخصائص الأساسية

• دمج PowerPoint. اعتمد على العروض التقديمية الموجودة مع الاحتفاظ بكافة العناصر والرسوم المتحركة كما هي.
• تأليف كتب تفاعلية قابلة للتقليب. حول مستندات Word وPDF إلى كتب SCORM تفاعلية قابلة للتقليب.
• تقييمات تفاعلية. أنشئ اختبارات للمتعلمين من خلال واجهة بسيطة للسحب والإفلات وقوالب تحتوي على 14 نوعاً من الأسئلة.
• استوديو فيديو احترافي. سجّل وعدّل تسجيلات الشاشة وفيديوهات الكاميرا.
  
• محاكاة لعب الأدوار. صمّم محادثات ذات مسارات متفرعة.
  
• دعم النشر بعدة صيغ. HTML5 وSCORM وAICC وxAPI وcmi5.
• مساعد ذكي سحابي. ينشئ اختبارات بلغات متعددة ويُنتج محتوى الدورات بسرعة مضاعفة.

الأسعار

تنقسم خيارات التسعير إلى ثلاث فئات:

• قطاع الأعمال

iSpring Suite AI ما قيمته 1,290 دولارًا لكل مؤلف في السنة

• المستقلون

iSpring Suite AI ما قيمته 970 دولارًا لكل مستخدم في السنة

• تتوفر أيضًا خصومات للمؤسسات التعليمية

الأكثر ملاءمة 

المؤسسات والشركات والجامعات التدريبية، بالإضافة إلى مصممي الدورات الفرديين الذين يبحثون عن وسيلة سريعة وفعّالة لتحويل المواد التقليدية إلى محتوى رقمي وإضافة عناصر تفاعلية كالعروض والمحاكاة. ويتيح iSpring Suite تنفيذ ذلك بسهولة ودون استخدام برمجيات معقدة.

استفد من فترة تجريبية مجانية لـ iSpring Suite AI لمدة 14 يومًا

3. TalentLMS

يُعد TalentLMS نظامًا لإدارة التعلم يمكّنك من تخصيص بوابات التدريب والبوابات الفرعية بعلامة تجارية وإعدادات منفصلة، مما يتيح تقديم تجارب تعليمية موجهة خصيصًا لمجموعات مختلفة من المستخدمين.

الخصائص الأساسية

• إدارة المحتوى التدريبي. يتيح لك النظام إعداد الدورات وترتيبها وتقديمها بمحتوى متنوع مثل الفيديوهات والملفات والعروض التقديمية وحزم SCORM وxAPI.
• إدارة المستخدمين. يسهّل عليك النظام التحكم في حسابات المتعلمين، وتوزيع الدورات عليهم، ومراقبة أدائهم بواجهة استخدام بسيطة.
• منظومة التقييم. يتيح لك إعداد الاختبارات والاستبيانات والامتحانات لتقييم مهارات المتدربين ومدى استيعابهم للمحتوى.
  
• إعداد التقارير والتحليل. صمّم تقارير قابلة للتخصيص مع إمكانية الجدولة، وتابع التقدّم عبر مصفوفة التدريب، وراجع سجلات النشاط لقياس مستوى التفاعل، واستعن بالرسوم المعلوماتية لتبسيط مراجعة الامتثال.
• ميزة التجارة الإلكترونية. سوّق الدورات وبعها إلكترونيًا من خلال أدوات البيع المدمجة في المنصّة
• السيناريوهات التفرعية. صمّم تجارب تعلم تفاعلية تتجاوب مع قرارات المتدرب.

الأسعار

تتضمن جميع الخطط عددًا غير محدود من الدورات ومعظم الميزات الأساسية، ويتم احتسابها سنويًا:

• Core: حتى 40 مستخدمًا: 89 دولارًا شهريًا
• Grow: حتى 70 مستخدمًا: 299 دولارًا شهريًا
• Pro: حتى 100 مستخدم: 309 دولارًا شهريًا
• Enterprise: تبدأ من 1,000 مستخدم مع تسعير مخصص

الأكثر ملاءمة

الشركات التي تشرف على عدة علامات تجارية أو تسعى لتسويق الدورات إلكترونيًا. تتيح المنصة المرنة إنشاء بيئات تعلم منفصلة لكل علامة تجارية، فيما تسهّل أدوات التجارة الإلكترونية المدمجة بيع الدورات وتوليد الإيرادات بسهولة. سواء للتدريب الداخلي للموظفين أو البرامج الخارجية، يوفر TalentLMS حلاً متكاملاً.

4. Mettl

Mettl منصة لإدارة الامتحانات والشهادات المهنية عبر الإنترنت في أي موقع. وتقيم المنصة المهارات بجميع أنواعها — النفسية، والتقنية، والمعرفية—وتدعم كامل العملية بدءًا من التحضير للاختبارات وصولاً إلى إصدار الشهادات، مع التركيز على الأمان وإمكانية التدقيق.

الخصائص الأساسية

• تنوع أنواع الأسئلة. (اختيار من متعدد، اختيارات متعددة، وغيرها).
• محاكيات البرمجيات. اختبر مهارات استخدام البرمجيات عمليًا عبر المحاكيات.
• منطق تقييم مخصص. حدد الأسئلة ومنطق التقييم وفق الأقسام.
• دعم الوسائط الغنية. استخدم الصور والفيديوهات في أسئلتك أو إجاباتك.
• سير عمل قائم على الأقسام. أنشئ أقسام الاختبارات وحدد حدود الوقت، نقاط القطع، وسير العمل.
• متطلبات منخفضة للاتصال بالإنترنت. يحتاج المستخدمون إلى اتصال بسرعة 128 كيلوبت فقط.
• متوافق مع المعايير. يلتزم بمعايير ISO 9001.
• قابل للتوسع. يتيح تقديم أكثر من 50,000 تقييم يوميًا إلى مواقع متعددة.

الأسعار

متوفرة عند الطلب. يستخدم Mettl تسعيرًا مخصصًا يعتمد على احتياجاتك الخاصة ومستوى الاستخدام.

الأكثر ملاءمة

المؤسسات الكبيرة التي توفر للمتعلمين أدوات تقييم متعددة وبرمجيات أو برامج شهادات مهنية، وتسعى لإدارتها بكفاءة ضمن منصة آمنة وقابلة للتدقيق.

5. Training Orchestra

نظام Training Orchestra هو نظام لإدارة التدريب والدورات المصممة لتتبع وإدارة وبيع الدورات بقيادة مدرب بكفاءة عالية. ويمكّن الفرق من التعاون بسلاسة في جميع المهام، من تنظيم الجداول وتخطيط الموارد إلى إعداد الميزانيات والتقارير.

الخصائص الأساسية

• إنشاء الجلسات والأنشطة بسهولة. صمّم ونظّم وجدول جميع عناصر التدريب الخاصة بك ضمن جلسات وأنشطة بسهولة.
• عرض وتتبع النشاط العام. احصل على رؤية واضحة لجميع أنشطة التدريب مع الوصول الفوري لتفاصيل الجلسات وتتبع نسب الحضور وحالة الجلسات عبر مؤشرات بصرية.
• استغلال الموارد بكفاءة. راقب وقت المدربين وموارد التدريب لتنظيم استخدامها بشكل أمثل.
• مراقبة الموارد. استخدم عروض الجدول الزمني والأجندة، التي تكشف تلقائيًا عن تضارب المواعيد وتزوّدك بالتنبيهات.
  
• جدولة الدورات بصريًا. تعاون في جميع جلسات التدريب مع المدربين والموارد المرتبطة بها خلال دقائق باستخدام عروض السحب والإفلات الرسومية.
• متابعة الميزانية والأرباح. راقب معلومات الميزانية المجمعة لتوقعها وتحسينها، مع تتبع الأداء المالي للمؤسسة.
• مركز التدريب المؤسسي. أدر التعاون بين الفرق الداخلية وأصحاب المصلحة الخارجيين بفعالية.

الأسعار

متوفرة عند الطلب. تُخصص خيارات التسعير وفق احتياجاتك الخاصة.

الأكثر ملاءمة

شركات التدريب الكبيرة والمتوسطة التي تدير برامج تدريب وجاهي متعددة تشمل مدربين، ودورات، ومواقع، وعملاء متنوعين.

الملخص

نأمل أن يساعدك هذا المقال في اختيار البرنامج المناسب لإدارة مركز التدريب لشركتك. ويُعد التركيز على عوامل مثل سهولة الاستخدام، والتقارير المتقدمة، والتكامل مع أنظمة مثل Salesforce (التي تُستخدم غالبًا مع برامج وكلاء مراكز الاتصال) أمرًا أساسيًا للعثور على الحل الأمثل. كيف تستفيد من برامج إدارة مراكز التدريب لإرضاء العملاء وتعزيز أعمالك؟ نرحب بتعليقاتك أدناه.